7 rektor hvor som helst! og det synes jeg er helt $ott. Så blir det opp til oss hvordan vi skal få det beste ut av elevene. Gode medarbeidere – For å lykkes trengs gode medarbeidere, og de har du? – Ja, både i ledelsen og i vår høyt utdannede lærerstab som er stolte av yrket sitt, er det en «drive» til å utvikle seg som lærere og få til nytt som kan øke læringen og i neste omgang bedre resultatene. Hun forteller videre at det ikke er mye testing på ungdomstrinnet, men omtaler de nasjonale prøvene i pene ordelag. De gir mye informasjon og brukes som utgangspunkt for et grundig etterarbeid på enkeltelevnivå, på klassenivå og på skolen som helhet. De må vite hvor elevene er for å gi dem tilpasset opplæring og forberede dem best mulig på eksamen. – Elevene i vårt område har høye ambisjoner, og det er jo bra! Utfordringene framover – Veldig mye fungerer godt på Engebråten, og det vil jeg videreutvikle. Elevene skal ikke bare prestere; vi er veldig opptatt av at de skal ha det bra. Trivsel og tilhørighet er en forutsetning for å få til god læring. Spesielle utfordringer har vi egentlig ikke. Vi har gode resultater og veldig lave mobbetall. Elevene er $inke og $otte, og vi har lite adferds problematikk. Men det gode er som ferskvare. Det må holdes oppe, for det kommer jo ikke av seg selv. Vi får stadig nye elever. Alltid er det noe vi kan gjøre bedre. Sånn er det og burde det være overalt, tenker jeg. Et stort ansvar Hun innrømmer at jobben er krevende. – Arbeidsfeltene er mange, vi skal jobbe med det pedagogiske, elever og personale skal ivaretas, Videre er det ganske mange millioner som skal styres, bygningsmassen krever en del, og lover og regler skal holdes. Samarbeidet med foreldre og foresatte er også viktig. Det å få tid til alt dette og ha overskudd til å jobbe med det pedagogiske og se elevene, er krevende. Og samtidig det jeg trives best med. Men jeg må innrømme at jeg lenge var i tvil om jeg skulle påta meg et så stort ansvar. Selv om jeg har sittet i ledelsen i mange år, er det annerledes å sitte med det øverste ansvaret i alle saker. En blir nærmest andektig når en tenker på den store oppgaven en tar på seg. Personlige egenskaper som kommer godt med Spørsmålet om nyttige egenskaper har blitt borte i samtalen, men hun kommer selv tilbake til det. – Jeg er ganske strukturert, og på en så stor skole er det kjempeviktig. Det, kombinert med å like at det skjer noe – og dessuten like mennesker. Jeg klarer å ha oversikt og tenke lange tanker samtidig som jeg er opptatt av det som popper opp her og nå. Permanent utbygging og plass til flere elever I år har de to mottaksklasser for ungdom som skal lære norsk, og det er kjempespennende, forteller hun. Disse kommer fra andre deler av byen. I framtida ser hun for seg en skole med kanskje hele åtte paralleller. Men det forutsetter en permanent utbygging. Den håper hun kommer. De mørke paviljongene er midlertidige og skal vekk. Det er den informasjonen de sitter på. Og en del av den lyse bygningsmassen har godkjennelse bare fram til 2020. Vi gratulerer Marit Sesseng med tilsettelsen og ønsker lykke til! Q Tekst: Solveig Neegaard Heier Foto: Jon Andreas Hasle Taletrening for Parkinsonpasienter Jeg tar det meste! Ta kontakt for ideer, tilbud og referanser. Tlf.: 924 29 621 e-post: vidarbraten@viken! ber.no Grefsen menighetssenter sto ferdig og ble innviet i romjula 1976. Menigheten hadde da hatt dugnadsarbeid i mange år for å !nansiere bygget. Som en del av senteret ble det bygd en barnehage. Grefsen kirkes barnehage blir 40 år Mangelen på barnehageplass var stor på den tiden, og det var kjærkomment med en barnehage med to avdelinger. Lenge tok barnehagen inn barn fra tre år og oppover, men kan nå ta inn barn fra ett år. Barnehagen startet opp 8. februar 1977 og feirer derfor sitt 40-årsjubileum 8. februar i år. Jubileet vil bli feiret med en fest for barn og personalet på dagen, og kanskje kommer Talefoten med en reportasje fra denne feiringen. Allerede sommeren 1977 startet Ingrid Hernes opp som styrer i barnehagen. Hun gikk av med pensjon sommeren 2016, så hun har ledet barnehagen i mesteparten av disse 40 årene. Nåværende daglig leder, Borghild Hukkelberg, overtok etter Ingrid sist sommer, og hun har tidligere vært pedagogisk leder i barnehagen. Barnehagen har fra nyttår skiftet navn til Grefsen kirkes barnehage, dette markerer barnehagens tilhørighet tydeligere enn før. Talefoten gratulerer barnehagen med 40-årsjubileet! Q Tekst: Randi Jørgensen Foto: Jon Andreas Hasle Parkinsons sykdom fører vanligvis til skjelvinger, stivhet i armer og ben og dårlig koordinasjon. Stemmen er også avhengig av muskelstyring, og mange med Parkinson får svak og hes stemme, noe som gjør at de kan ha vansker med å gjøre seg forstått. Derfor er det viktig å vedlikeholde og opprettholde god styrke i stemmen. På Kuben 62+ ved Stadion trikkeholdeplass, Kjelsåsveien 114, arrangerer logoped Camilla Rostrup stemmetrening for alle Parkinson-pasienter som ønsker det, på mandager kl. 12. Det er ikke vanskelige øvelser, så alle kan bli med. Deltagere trenger henvisning fra nevrolog, og Rostrup kan hjelpe til med søknad via Helfo. Hun kan nås på telefon 909 22 802 eller e-post camillarostrup@ yahoo.no. Q Tekst: Randi Jørgensen 8. mars er det feiring i Grefsen kirkes barnehage.
talefoten022017
To see the actual publication please follow the link above